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Visiativ signe un accord triennal pour doubler le nombre de salariés en situation de handicap à l’horizon 2023

Visiativ (siège à Charbonnieres-les-Bains /69 – édition et intégration de solutions logicielles d’entreprises – effectif : 20 – CA légal 2020 : 13 722 010€) vient de signer, pour la première fois, un accord triennal en faveur de l’emploi et de l’insertion des travailleurs handicapés. Le groupe démontre ainsi son engagement sociétal, en matière d’inclusion et de responsabilité sociale. Une référente handicap a par ailleurs été nommée en la personne d’Elodie Chanson et les engagements auprès d’écoles spécialisées vont se poursuivre pour mettre en place des programmes d’alternance et favoriser l’intégration des jeunes en situation de handicap.
 Parmi les 40 postes actuellement à pourvoir, tous sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Visiativ a pour objectif de doubler le nombre de salariés en situation de handicap à l’horizon 2023.